한국지역난방공사의 고용디딤돌 프로그램이란? 한국지역난방공사의 자체 훈련시설 및 프로그램을 통해 청년 구직자에게 고품질의 교육훈련을 제공하여 청년구직자의 취업역량 강화를 지원하는 프로그램입니다.
1 . 모집 분야 및 응시 자격 직군 모집분야 인원 채용직급 공통자격요건 사무직 일반행정 5명 6급 ○ 학력, 연령, 성별, 전공, 경력 등에 관계없이 지원가능 ○ 공사 인사규정에 의한 채용결격사유가 없으며, 채용공고일 현재 만 18세 이상 병역필 또는 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자 ○ 휴일 및 야간 근무 가능한 자 ○ 공인 어학(영어) 성적 기준 이상 - 사무직 : 토익 700점, 텝스 555점, 토플 80점 이상 - 기술직 : 토익 660점, 텝스 525점, 토플 75점 이상 ※ 공고일 기준 2년 내 시험에 응시하고 발표된 성적이어야 함 ※ 국외응시, 조회불가 성적, 특별시험 성적 등은 불인정 기술직 토목 1명 전기 4명 통신 2명 기계 1명 ※최종합격 인원은 사정에 따라 변경될 수 있으며,..
2016년 9월 신입 공채달력
올해 초 사람인이 실시한 조사에선 인사담당자의 40%가 ‘나이 많은 신입사원은 부담스럽다’고 답했다. 이중 일부는 ‘다른 능력이 알맞아도 나이가 많아 탈락시킨 경우가 있다’고 답했다. http://news.joins.com/article/20521695?cloc=rss|news|home_list 학교졸업 하자마자 취업하는 사람은 정말 몇 사람이나 될까? 그리고 남자들은 군대도 다녀오고 취업재수 및 기타 여러가지 요인들로 인해 취업이 늦어질 수 밖에 없는데 정작 기업들은 나이 많은 신입사원은 싫어한다니.... 그럼 이 사람들은 대체 어디로 가야 한단 말이냐? 이 나라의 정책이 잘못 된 것인가? 이 나라에 태어난 청년들이 잘못 된 것인가? 이러니 결혼도 안하는게 당연하고 혼술,혼밥등이 유행하지요~
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대한항공에서 군경력 조종사를 채용합니다. 비행기를 운행한다는 것은 많은 기술과 경험이 필요합니다. ▣ 2017년 군경력 조종사 채용 전형 안내 1. 대상자 : 2017년 전역 예정 군경력 조종사 (회전익 제외) 2. 채용전형 일정 ㅇ 2016. 5. 2(월) ~ 2016.10.31(월) : 온라인 입사지원서 접수 ( recruit.koreanair.com ) ※ 면접 일정은 별도 개별 통보 예정입니다. 3. 제출서류 ㅇ 비행경력증명서 1부. ㅇ 군경력증명서 1부. ㅇ 항공영어구술능력증명(소지자에 한함) 1부. ㅇ 최종학교 졸업증명서 원본 1부. ㅇ 면장 사본 1부. ※ 제출서류는 면접일에 지참하시어 제출하여 주시기 바랍니다.